Lärare i spanska och svenska och svenska som andra språk

01Beskrivning

Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande.

02Arbetsuppgifter

Som lärare i spanska, svenska och svenska som andraspråk ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla en varierad och inspirerande undervisning utifrån elevernas behov och gällande styrdokument.

Genom ett tydligt pedagogiskt ledarskap och en inkluderande lärmiljö skapar du förutsättningar för lärande, delaktighet och goda studieresultat. Du anpassar undervisningen utifrån elevernas olika förutsättningar och använder varierade arbetssätt och pedagogiska metoder för att motivera och stimulera deras utveckling. I uppdraget ingår att följa upp, bedöma och dokumentera elevernas kunskapsutveckling samt ge återkoppling som stödjer deras fortsatta lärande. Du samarbetar med kollegor och elevhälsa.

Du bidrar aktivt till skolans pedagogiska utvecklingsarbete och det kollegiala lärandet. Med engagemang och ett professionellt förhållningssätt arbetar du för att alla elever ska ges möjlighet att nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling.

03Kvalifikationer

Vi söker dig som har en giltig lärarexamen och lärarlegitimation med behörighet att undervisa i spanska, svenska och svenska som andraspråk.  Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.