Beleidsadviseur Maatschappelijke Ontwikkeling | Publieke Sector
About the role
Full text from the employer, as published on Arbeitnow, arranged into sections. Nothing added or removed.
01Omschrijving
Wij zijn voor een onafhankelijke publieke adviesorganisatie op zoek naar een Beleidsadviseur Maatschappij, Wijken en Inclusie. Deze organisatie ondersteunt een onafhankelijke adviesraad en fungeert als kennisplatform voor cultuur, samenleving en stedelijke ontwikkeling.
In deze rol vorm je de verbinding tussen cultuurbeleid en de maatschappelijke realiteit in een grote stedelijke omgeving. De focus ligt op cultuurparticipatie, inclusiviteit, wijkontwikkeling en de relatie tussen cultuur en andere maatschappelijke domeinen zoals onderwijs, zorg en welzijn. Je levert een inhoudelijke bijdrage aan beleidsadvisering door onderzoek te verrichten, maatschappelijke ontwikkelingen te analyseren en adviezen op te stellen voor bestuurlijke besluitvorming.
02Taken en verantwoordelijkheden
Uitvoeren van kwalitatief en/of kwantitatief onderzoek naar beleids- en adviesvraagstukken.
Signaleren en analyseren van maatschappelijke trends, grootstedelijke vraagstukken en ontwikkelingen rondom inclusiviteit en cultuurdeelname.
Verrichten van wijkgericht onderzoek en veldwerk naar culturele infrastructuren en behoeften van inwoners.
Opbouwen van dossiers op het snijvlak van cultuur, zorg, onderwijs en welzijn.
Vertalen van onderzoeksresultaten, bijeenkomsten en gesprekken naar heldere en feitelijk onderbouwde adviesnota's.
Opstellen van conceptadviezen voor bestuurlijke en politieke besluitvorming.
Inhoudelijk ondersteunen van werkgroepen, commissies en thematafels.
Bijdragen aan zowel gevraagde als ongevraagde beleidsadviezen.
03Wat vragen wij?
Eisen:
Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
Aantoonbare ervaring met beleidsgericht werk of onderzoek binnen een politiek-bestuurlijke of maatschappelijke context.
Ruime ervaring met kwalitatieve onderzoeksmethoden, zoals diepte-interviews, casestudies en focusgroepen.
Sterke schriftelijke vaardigheden en ervaring met het schrijven van beleidsnotities, onderzoeksrapportages of adviezen.
In staat complexe informatie objectief te analyseren en te vertalen naar heldere beleidsadviezen.
Aanvullende wensen:
Afgeronde opleiding in bijvoorbeeld Sociologie, Culturele Antropologie, Sociale Wetenschappen of Gezondheid & Maatschappij.
Ervaring met onderzoek binnen een diverse stedelijke omgeving.
Kennis van vraagstukken rondom inclusiviteit, sociale cohesie en cultuurparticipatie.
Ervaring met thema's op het raakvlak van cultuur, onderwijs, welzijn en zorg.
04Competenties
Uitstekend analytisch vermogen.
Objectieve oordeelsvorming.
Maatschappelijke en culturele sensitiviteit.
Zelfstandig en onderzoekend.
Verbindend en samenwerkingsgericht.
Sterke communicatieve en redactionele vaardigheden.
05Informatie
Start: zo snel mogelijk
Aantal uur: 32-36 uur per week
Locatie: Rotterdam
Vorm: detachering, met zicht op een vaste functie.
06Geïnteresseerd?
Graag ontvangen wij jouw CV voor woensdag 21 oktober 17:00 met contactgegevens en de beschikbaarheid. Wij geven je op korte termijn een inhoudelijke reactie op jouw interesse in de interim opdracht.
07Contact
Voor meer informatie over deze opdracht kunt u contact opnemen met Leonie van Hove, Managing Consultant Interim Management, 06 45 39 02 31
Find more English Speaking Jobs in Netherlands on Arbeitnow
DGJ Insight
Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.
Source: OECD Average annual wages, 2025
UN living-cost index for Netherlands (ICSC post adjustment 42.9), as of 1 Oct 2026.
Source: ICSC post adjustment classifications (icsc.un.org)
- Highly Skilled Migrant: Recognised sponsor and salary threshold
- EU Blue Card: Degree and salary threshold
- Orientation year for highly educated persons: Graduates of Dutch or top world universities, 1 year job search
Official routes: Immigration and Naturalisation Service (IND)
Ask CSI about this job
Answers link to jobs and tools on Dev Global Jobs.
Review Dev Global Jobs
Used this site to find a job? Tell other job seekers what worked and what did not.