Gruppledare för barn- och familjegruppen inom IFO

Individ och familjeomsorgen (IFO) i Smedjebacken har gjort en omorganisation och söker nu två gruppledare till verksamheten. Den här annonsen rör gruppledare för barn- och familjegruppen.

Verksamheten består totalt av 20 medarbetare fördelat på tre grupper, en administrationsgrupp, barn- och familjegrupp och en vuxengrupp. Hela verksamheten leds av en verksamhetschef.

Barn- och familjegruppen handlägger ärenden rörande barn- och familj, familjerätt och familjehem, både myndighetsutövande personal och personal som arbetar förebyggande och behandlande ingår i gruppen. Gruppen består totalt av sju tjänster, tre utredande socialsekreterare som också följer upp insatser, en socialsekreterare som arbetar med familjerätt och familjehem samt tre familjebehandlare.

Vi är en liten verksamhet som hjälps åt och stöttar varandra med fokus att få en sådana bra verksamhet som vi kan för medborgarna i Smedjebackens kommun!

Hos oss får du möjlighet att tillsammans i en ledningsgrupp och med drivna medarbetare utveckla verksamheten utifrån nya Socialtjänstlagen.

01Arbetsuppgifter

Som gruppledare leder, inspirerar och handleder du medarbetare i din grupp. Du fördelar ärenden och har regelbundna ärendegenomgångar med både myndighetsutövande personal och behandlare personal. Du medverkar och säkerställer att gruppen utför arbetsuppgifterna på ett rättssäkert sätt och med god kvalité.

I din roll fungerar du som tillgängligt stöd där du arbetsleder, coachar och metodhandleder i det dagliga arbete. Rollen är en operativ roll samtidigt som det krävs ett strategiskt arbete tillsammans med verksamhetschef och gruppledaren för vuxenenheten.

I uppdraget ingår att du samarbetar med andra aktörer, både internt och externt. Du företräder även Familje- och utbildningsnämnden i Förvaltningsrätt, Tingsrätt och Kammarrätt. Du ska också föredra ärenden på Familje- och utbildningsnämndens individutskott.

Du ingår i ledningsgruppen som träffas en gång i veckan för att planera verksamheten, samordna arbetet och driva utvecklingsarbete tillsammans. Du är en viktig del i det systematiska kvalitetsarbetet och bidrar till att utveckla din grupps arbete såväl som hela verksamhetens arbete. Du bidrar till att utveckla arbetssätt och metoder utifrån verksamhetens behov, mål och utifrån gällande lagstiftning.

02Kvalifikationer

• Du har en socionom eller annan beteendevetenskaplig utbildning som arbetsgivaren bedömer är likvärdig
• Du behöver ha goda kunskaper inom Socialtjänstlagen och dess olika områden.
• Du har B-körkort.
• En god förmåga att uttrycka dig i svenska, tal och skrift.

03Personliga egenskaper

Du är trygg och engagerad med förmåga att skapa delaktighet och engagemang i arbetsgruppen.

Du stöttar medarbetare i deras utveckling samtidigt som du skapar förutsättningar för dem att lyckas i sina uppdrag.

Du behöver vara strukturerad och noggrann och har förmåga att hålla många bollar i luften även fast tempot ibland kan vara högt.

Du tar egna initiativ, driver utvecklingsarbete framåt och arbetar självständigt inom ditt ansvarsområde.

Du behöver kunna samarbete både extern och internt.

04Vi erbjuder

Vi erbjuder en arbetsplats i en välkomnande kommun med engagemang, trygghet och framtidstro. Vi tror på dialogen som verktyg för utveckling och värnar om korta beslutsvägar och prestigelöst förhållningssätt. Arbetsmiljöarbetet står i fokus där målsättningen är att arbetslivet ska vara hållbart, hälsosamt och tryggt för alla medarbetare. På smedjebacken.se kan du läsa mer om de förmåner vi erbjuder.

Varmt välkommen med din ansökan!

Intervjuer kommer ske löpande under ansökningstiden. Vid behov kan provanställning tillämpas

ÖVRIG INFORMATION

I samband med anställningserbjudande kommer kandidaten som erbjuds tjänsten att behöva styrka sitt medborgarskap. Det kan personen göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantag från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt all kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringsprocessen då urval av rekryteringskanaler redan bestämts för denna rekrytering.

Läs mer på smedjebacken.se om hur vi hanterar dina personuppgifter enligt GDPR. All rekrytering sker digitalt och via vår externa länk till rekryteringssystemet Webcruiter. Vid problem av registrering av CV var god kontakta Webcruiter support. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du personalavdelningen genom kommunens växel så får du hjälp med din ansökan.

05Kontaktinformation

06Arbetsplats

07Viktig information