Gruppledare Ordinärt boende

01Gruppledare Ordinärtboende

Ordinärt boende är en del av Omsorgskontoret i Södertälje kommun och vi är flera olika enheter. Vi är ett glatt gäng som arbetar inom Ordinärtboende, hos oss ska man mötas av en god service och gott bemötande.

Enheterna består av en resultatenhetschef, en gruppledare,  undersköterskor och vårdbiträden.

Vi arbetar för att våra äldre som kunna bo kvar i sina hem under trygga förhållanden, det vill säga våra mottagare, ska få: stöd och hjälp utifrån deras behov. Vi arbetar ständigt med att utveckla vår verksamhet och arbetssätt och ser gärna att du är en del av detta arbete. Om du är intresserad av att jobba tillsammans med människor med olika bakgrunder, har stora ambitioner, inte är rädd för utmaningar och vill växa samtidigt som du bidrar till vår utveckling är du välkommen att söka tjänsten.

Vår värdegrund och förhållningssätt är:

- Medborgaren först

- Respekt för individen

- Mer än förväntat

- Olikheter är en styrka

- Vi utgår alltid från samhällsuppdraget

02Dina arbetsuppgifter

Vi söker nu engagerade och ansvarsfulla gruppledare till Ordinärt boende. Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat att utveckla olika arbetssätt och  den dagliga handledningen och stödet till omsorgspersonalen. Tillsammans med övriga personal skapa en fungerande vardag genom att planera och följa uppmottagarens insatser. I uppdraget ingår det att bland annat att hantera den dagliga bemanningen på enheten och göra inköp.

Tillsammans med omsorgspersonal och resultatenhetschef arbetar ni för att bidra mot verksamhetens mål. Som gruppledare ansvarar du tillsammans med resultatenhetschef för att utveckla, leda och fördela det operativa arbetet på daglig basis inom enheten. Arbetet vi gör tillsammans har sin utgångspunkt i ett professionellt och respektfullt bemötande. Du ingår i ledningsgruppen inom verksamheten och har en kontinuerlig dialog med närmaste resultatenhetschef. Bilden av vår arbetsplats skapas i varje möte och som medarbetare hos oss är du vårt ansikte utåt.

03Vem är du?

Vi söker gruppledare som är en förebild i organisationen, är tydlig i sin kommunikation, lyhörd, har en god samarbetsförmåga och som aktivt deltar i omsorgspersonalens arbetsdag. Som gruppledare ska du kunna se helheten och prioritera samt tydligt kunna arbeta med de politiska målen. Vi ser att du som söker bör ha en god empatisk förmåga, ett salutogent förhållningssätt och en god förmåga att möta människor i olika situationer.

Vi strävar efter ett nära ledarskap och att du är en del av teamet och kan samarbeta och samverka på alla nivåer samt ha en kontinuerlig och tät kontakt med din chef. Som gruppledare för Ordinärt boende ska du vara självgående och ha bedömningsförmågan att fatta egna grundade beslut och initiativ som leder till utveckling av verksamheten.

Vi söker dig som har en god administrativ förmåga, är strukturerad och har vana att arbeta i en föränderlig verksamhet. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp, är stresstålig, flexibel och ihärdig. Du är en person med lång erfarenhet som gruppledare och är väl förtrogen med uppdraget, samt  är positiv till att lära sig nytt samt hanterar förändringar på ett smidigt sätt.

Vi ser gärna att du även har en förmåga att stödja och vägleda kollegor i systemanvändning och arbetar aktivt med systemförvaltning kopplat till verksamheten.

Krav:

- Gymnasial utbildning inom vård och omsorg, beteendevetenskap, ekonomi eller annan likvärdig kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

- God kommunikationsförmåga i tal och skrift.

- B-körkort

- Erfarenhet av arbete i ordinärtboende

- Goda kunskaper om socialtjänstlagen som rör vård och omsorg.

- Ha god kunskap om klagomål och synpunktshantering, avvikelser och Lex Sarah.

- Kunskap i att upprätta genomförandeplaner

- Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation.

Meriterande:

- God kunskap i verksamhetsprogrammen Timecare, Phoniro, Combine.

- Erfarenhet att arbeta i projekt och arbeta med implementeringar av nya system i verksamheten.

- Kunskaper i andra språk än svenska och engelska.

-Tidigare ha arbetat med att leda och fördela det dagliga arbetet

Stor vikt läggs vid din personlig lämplighet.

04Vi erbjuder dig

Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt.

Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Inom vissa verksamheter finns även möjlighet till viss flexibilitet avseende arbetstid och arbetsformer. Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner

Välkommen till oss!

05Övrigt

Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. I denna rekrytering krävs att kandidaten uppvisar ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten före beslut om anställning.  En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.