Enhetschef Teknisk förvaltning

Vill du leda människor, utveckla fastigheter och skapa verklig förändring? Då kan det här jobbet vara för dig!

Uppsala kommun arenor och fastigheter AB är ett kommunägt bolag som bildades 2021 genom sammanslagning av flera bolag och förvaltningsenheter. Vi är verksamma inom fastighetsbranschen och besöksnäringen i Uppsala. Bolaget äger, förvaltar, bygger och utvecklar arenor och fastigheter i Uppsala stad och landsbygd.

Vi söker nu en engagerad och driven enhetschef för teknisk förvaltning - en ledare som kombinerar gedigen erfarenhet från fastighetsdrift och teknisk förvaltning med förmågan att skapa energi, engagemang och tydlig riktning för sina medarbetare.

01Ditt uppdrag

Som enhetschef för teknisk förvaltning leder och utvecklar du enheten och dess medarbetare. Du har ett helhetsperspektiv på våra fastigheter och arbetar tillsammans med tekniska förvaltare, driftorganisationen och övriga delar av bolaget för att säkerställa en stabil, kostnadseffektiv och långsiktigt hållbar teknisk förvaltning.

Du är en närvarande chef som skapar förutsättningar för dina medarbetare att lyckas. Du sätter tydliga mål, följer upp resultat och skapar engagemang genom delaktighet, ansvar och ett lösningsorienterat arbetssätt. I rollen förväntas du också bidra med egen erfarenhet och förståelse för fastighetsdrift och teknisk förvaltning. Du behöver kunna röra dig mellan strategiska frågor och den operativa verkligheten och förstå sambanden mellan drift, underhåll, energi, ekonomi och fastigheternas långsiktiga utveckling. En viktig del av uppdraget är att fortsätta utveckla våra arbetssätt. Vi vill bli mer proaktiva, arbeta mer systematiskt med uppföljning och använda vår samlade kompetens bättre. Därför söker vi dig som inte bara förvaltar det som redan finns, utan som vill utveckla, utmana och få saker att hända.

02Vem söker vi?

Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av fastighetsdrift och teknisk fastighetsförvaltning och som har god förståelse för hur tekniska system, underhåll, energi och ekonomi hänger samman. Du har tidigare erfarenhet som chef eller från en annan ledande roll där du lett medarbetare som har specialistroller. Du har relevant teknisk utbildning eller gedigen yrkeserfarenhet och inom området.

För att lyckas i rollen tror vi framför allt att du är en person som skapar energi omkring dig. Du är nyfiken, engagerad och handlingskraftig. Du är bra på att skapa kontakter och underhålla relationer och har förmågan att få människor med dig. Du har också ett öga för struktur och har förmågan att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.

03Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: avdelningschef Patrik Gustavsson,

Fackliga företrädare:  Vision, Helena Strömfelt,   Ledarna, Akademikerförbundet SSR, Sveriges ingenjörer, Akavia, Kommunal,

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering:

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.