Praktikum als HR-Manager (m/w/d)
About the role
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Jedes Geschäft ist ein „People´s Business“, deswegen wird der HR Manager überall gebraucht. Als HR Manager führst du Bewerbungsgespräche,organisierst Bewerbungsverfahren um neue Mitarbeiter zu werben, bist Ansprechpartner für Mitarbeiter und kümmerst dich um die Weiterbildung innerhalb des Unternehmens. Zu den täglichen Aufgaben gehört die Pflege von Personalakten, das Schreiben von Arbeitszeugnissen und die Planung von Personal.
01Deine Aufgabe
Du trägst die Verantwortung für den gesamten Recruiting Prozess, von der Personalauswahl, bis zur Mitarbeit an der Vertragserstellung und dem Onboarding am ersten Arbeitstag
Du begleitest den gesamten Lebenszyklus unserer Mitarbeiter von Einstellung und Einarbeitung über das Vertragsmanagement, der Bezahlung bis hin zur Weiterbildung
Dabei bist du immer der erste Ansprechpartner für die Mitarbeiter und unterstützt sie in allen HR-Fragen
Du findest die besten Kandidaten über unterschiedliche Kanäle und begeistert diese für unser Unternehmen
Du planst mit den jeweiligen Teamleitern unsere Personalstrategie
Du hilfst unserem Unternehmen weiter zu wachsen und skalierbar zu bleiben
02Deine Fähigkeiten
Du bist immatrikulierter Student
Als proaktive Persönlichkeit mit hands-on Mentalität bringst Du Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für den HR-Bereich und Talent Acquisition mit
Dir macht es Spaß, Dinge ganz neu aufzubauen und nachhaltige Prozesse, Strukturen und Tools zu implementieren
Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
03Was Dich bei uns erwartet
Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und in ihrem Bereich die Besten werden wollen. Bringst du diese Einstellung mit, bekommst du von uns die Chance, über dich hinaus zu wachsen. Auf der einen Seite werden wir viel von dir verlangen, auf der anderen Seite werden wir dir allerdings auch sehr viel bieten: Ein überdurchschnittlich motiviertes und familiäres Team, die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ein Umfeld, das deine Leistung wertschätzt.
Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation in Portugal:
https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw
04Hier geht's zu unseren Social Media Accounts
LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/
LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/
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05Wir freuen uns auf Dich!
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DGJ Insight
Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.
Source: OECD Average annual wages, 2025
- EU Blue Card: Recognised degree and a job offer above the salary threshold
- Skilled worker visa (Fachkräfte): Recognised qualification and a job offer
- Opportunity Card (Chancenkarte): Points-based job search for up to one year
Official routes: Make it in Germany (Federal Government portal)
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