Enhetschef projektledning anläggning Uppsala kommun

Ta chansen att vara med och forma framtidens Uppsala! Nu söker vi en enhetschef till projektledning anläggning i Uppsala kommun som vill vara med och bidra till en växande stad. Har du chefserfarenhet inom området och är en engagerad och samarbetsinriktad ledare?  Välkommen med din ansökan!

Uppsala växer och utvecklas! Vi bygger nya bostadsområden och en infrastruktur med fokus på en välfungerande vardag för invånarna idag och kommande generationer. Uppsala har ett expansivt näringsliv och tidigare satsningar inom stadsutveckling, tillväxt och hållbarhet gör att staden har fått utmärkelser som global klimatstad, Sveriges bästa cykelstad och Sveriges bästa stadskommun att leva och bo i. Vi är starka, och vill bli än starkare tillsammans. Kanske tillsammans med dig? Inom stadsbyggnadsförvaltningen är en mängd kompetenser samlade för samhällsbyggandet och stadsutvecklingen i Uppsala kommun. Förvaltningen består av cirka 600 medarbetare som arbetar i gränsöverskridande processer.

Avdelning Anläggning är en del av stadsbyggnadsförvaltningen i Uppsala kommun. Vi planerar, projekterar och genomför investerings- och exploateringsprojekt i det offentliga rummet. Avdelningen bidrar på så sätt till att utveckla nya stadsdelar, stationsområden, snabbcykelleder, gator, torg, parker, vandringsleder, samhällsservice och andra allmänna platser. Genom vårt arbete bidrar vi till att förverkliga kommunens högt ställda mål för hållbar stadsbyggnad.

Nu utökar vi med ytterligare en enhetschef inom Projektledning anläggning vilket innebär att du kommer att ha ett nära samarbete med nuvarande två enhetschefer.

Som enhetschef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp enhetens verksamhet med fokus på att kommunens investerings- och exploateringsprojekt för byggande av allmän platsmark genomförs effektivt och med god kvalitet. Uppdraget omfattar att leda och utveckla medarbetare, säkerställa en god arbetsmiljö samt skapa förutsättningar för projektledarna att driva sina projekt mot uppsatta mål. I rollen ingår ledningsansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi samt att bidra till förvaltningens samlade arbete med stadsutveckling och kommunens långsiktiga investeringsbehov. Du samverkar med andra delar av förvaltningen och med externa aktörer för att skapa goda förutsättningar för projektgenomförande, samordning och gemensam utveckling.

01Vi söker dig som har

• Erfarenhet som chef inom relevant område som inkluderat chefsansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi
• Erfarenhet av projektledning eller annat kvalificerat ansvar inom bygg-, anläggnings-, infrastruktur- eller samhällsbyggnadsområdet
• Erfarenhet av investerings- och exploateringsprojekt inom allmän platsmark
• Erfarenhet och kunskap inom upphandling, entreprenader och riskhantering
• Goda kunskaper om entreprenad- och konsultjuridik
• Erfarenhet av samverkan med olika verksamheter och intressenter, både internt och externt
• God förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift
• Relevant högskoleutbildning inom exempelvis bygg, anläggning, samhällsbyggnad eller motsvarande område, alternativt annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig

02Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av arbete inom en kommunal eller annan offentlig beställarorganisation
• Erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsledning
• Erfarenhet av offentlig upphandling

Som chef är du tydlig och engagerande och skapar riktning genom att konkretisera mål, prioriteringar och förväntningar. Du ger medarbetarna förutsättningar att ta ansvar och utvecklas samtidigt som du följer upp verksamhetens resultat och agerar när det behövs. Du har god samarbetsförmåga, bygger förtroendefulla relationer och verkar för en helhetssyn där verksamhetens uppdrag och kommunens gemensamma mål står i fokus.

Vi rekryterar kompetensbaserat och ber dig därför att inte bifoga något personligt brev. I stället får du besvara några urvalsfrågor och bifoga ett uppdaterat CV. Frågorna utgår från kravprofilen och dina svar ligger till grund för vårt första urval. Beskriv därför din erfarenhet tydligt och konkret. Hänvisa inte till CV eller andra handlingar, utan besvara varje fråga.

I ditt CV vill vi att du anger: 

• arbetsgivare, verksamhet, titel och tidsperiod 
• arbetsuppgifter och ansvarsområden (relevant erfarenhet) 
• relevant utbildning/examen 

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Jan-Erik Larsson, avdelningschef, , eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, .

Fackliga företrädare:

Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff,

Vision, Linda Lumsby,

Sveriges ingenjörer/SACO, Sampo Hinnemo,

Ledarna,

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.