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Head of Operations (100 %)

Fahrschule SULIWil, SwitzerlandFull-timeSalary not listed · Typical pay in SwitzerlandPosted Nov 2, 2026

Fahrschule SULI is hiring for the position of Head of Operations (100 %) in Wil, Switzerland. The listing describes it as a full-time, leadership position.

Written by Dev Global Jobs

DGJ summary of this job

Our own short read of this listing, built only from the facts it gives. The employer’s original text follows further down.

Fahrschule SULI is hiring for the position of Head of Operations (100 %) in Wil, Switzerland. The listing describes it as a full-time, leadership position.

From the advert, the main requirements are German and English language skills.

The employer does not state a salary in this listing; DGJ Insight below shows an official pay benchmark for the place where one exists.

Visa sponsorship is not mentioned. Applicants from outside Switzerland should check the official work permit route before applying.

Dev Global Jobs found this job on Arbeitnow on Nov 2, 2026.

Employer
Fahrschule SULI
Location
Wil, Switzerland
Job type
Full-time
Level (from the title)
leadership
Pay
Not stated by the employer
Languages asked
German and English
Found
Nov 2, 2026 on Arbeitnow
Employer text
490 words, about 2 min to read
Before you apply
  • Apply only on the official page (arbeitnow.ch). Dev Global Jobs is not the employer and never asks for a fee.
  • Say your level in German and English plainly (for example B2 or C1).
  • Read the employer’s full text below (about 2 min) before you apply.
  • Build or check your CV with the free DGJ CV Builder.
Only on Dev Global Jobs

DGJ Insight

Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.

Updated Nov 3, 2026
Pay benchmark
Average wage, Switzerland
CHF 98,334 average / year

Source: OECD Average annual wages, 2025

Cost of living · Geneva
102.7 vs New York = 100

UN living-cost index for Geneva (ICSC post adjustment 80.3), as of 1 Oct 2026.

Source: ICSC post adjustment classifications (icsc.un.org)

Work permit route
  • Work permit B / L (non-EU quota): Highly qualified specialists, employer proves no Swiss or EU candidate; annual quotas
  • EU/EFTA free movement permits: Registration for EU/EFTA nationals with a job

Official routes: State Secretariat for Migration (SEM)

Job description

About the role

Full text from the employer, as published on Arbeitnow, arranged into sections. Nothing added or removed.

01Werde Teil der Fahrschule SULI

Die Fahrschule SULI gehört mit über 54 Standorten zu den grossen und am schnellsten wachsenden Fahrschulorganisationen der Schweiz. Mit einem modernen und digitalen Arbeitsumfeld, effizienten Prozessen und einem engagierten Team verfolgen wir ein gemeinsames Ziel: unseren Fahrschülerinnen und Fahrschülern sowie unseren Mitarbeitenden einen erstklassigen Service zu bieten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene, durchsetzungsstarke und organisationsstarke Führungspersönlichkeit, die unsere Administration leitet, operative Personalprozesse verantwortet und für reibungslose interne Abläufe sorgt.

Du übernimmst Verantwortung, führst Mitarbeitende, erkennst Probleme frühzeitig und stellst sicher, dass Aufgaben zuverlässig und konsequent erledigt werden.

02Leitung Administration und Organisation

  • Du führst unser Administrationsteam und stellst effiziente, reibungslose Arbeitsabläufe sicher.

  • Du verantwortest die Aufgabenverteilung, kontrollierst Ergebnisse und verfolgst Pendenzen konsequent bis zum Abschluss.

  • Du erkennst organisatorische Schwachstellen und setzt selbstständig nachhaltige Verbesserungen um.

  • Du sorgst für klare Zuständigkeiten, geregelte Stellvertretungen und eine zuverlässige interne Kommunikation.

03Personalführung und Recruiting

  • Du übernimmst die operative Führung und Betreuung unserer Fahrlehrerinnen, Fahrlehrer und Kursinstruktoren.

  • Du kontrollierst Abwesenheiten, Arbeitsleistungen und die Einhaltung interner Vorgaben.

  • Du führst Mitarbeitergespräche, löst Konflikte und setzt vereinbarte Massnahmen konsequent durch.

  • Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, führst Vorstellungsgespräche und bereitest Personalentscheide vor.

  • Du betreust Arbeitsverträge, Personaldossiers sowie Ein- und Austrittsprozesse.

04Kundenservice und Kursorganisation

  • Du stellst die reibungslose Zusammenarbeit zwischen Administration, Kundenservice und Fahrlehrern sicher.

  • Du überwachst die organisatorischen Abläufe unserer Fahrstunden sowie VKU- und Nothilfekurse.

  • Du sorgst dafür, dass Kundenanliegen, Ausfälle und betriebliche Probleme schnell und zuverlässig gelöst werden.

05Prozessoptimierung und Digitalisierung

  • Du arbeitest eng mit unserer Technologieabteilung zusammen, um Prozesse zu optimieren und zu automatisieren.

  • Du erkennst Verbesserungspotenziale anhand interner Abläufe und Kennzahlen.

  • Du stellst sicher, dass neue Prozesse und digitale Lösungen konsequent im Arbeitsalltag umgesetzt werden.

06Das bringst du mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder anerkannte HR-Fachausbildung

  • Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Administration, Operations oder HR

  • Mindestens 2 Jahre nachgewiesene Führungserfahrung mit Personalverantwortung

  • Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Organisation und Optimierung administrativer Abläufe

  • Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sicherer Umgang mit modernen digitalen Systemen

  • Ausgeprägte Führungsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen

  • Eine strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und konsequenter Umsetzung

07Das erwartet dich bei SULI

  • Wachstum ohne Grenzen: Gestalte die Zukunft eines schweizweit expandierenden Unternehmens mit über 54 Standorten aktiv mit.

  • Startup-Spirit: Junge, dynamische Unternehmenskultur mit ambitionierten Zielen, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien.

  • Digital First: Modernste Technologien, Automatisierung und künstliche Intelligenz prägen unsere Arbeitswelt.

  • Gestalten statt verwalten: Viel Eigenverantwortung, echte Entscheidungskompetenz und Raum für eigene Ideen.

  • Starkes Team: Zusammenarbeit mit engagierten Menschen aus Technologie, Marketing und Administration.

  • Leistung lohnt sich: Attraktive Entlöhnung und langfristige Perspektiven.

08Deine nächste Herausforderung wartet bei SULI!

Du willst nicht einfach einen Job, sondern etwas bewegen? Du übernimmst gerne Verantwortung, denkst unternehmerisch und möchtest deine Ideen in einem dynamischen, stark wachsenden Unternehmen verwirklichen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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