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Business

Microsoft 365 & Intune Administrator:in (m/w/d)

Leicht Digital GmbHBerlin, GermanyFull-timeSalary not listed · Typical pay in GermanyPosted Nov 3, 2026

Leicht Digital GmbH is hiring for the position of Microsoft 365 & Intune Administrator:in (m/w/d) in Berlin, Germany. It is listed as a full-time position with hybrid working.

Written by Dev Global Jobs

DGJ summary of this job

Our own short read of this listing, built only from the facts it gives. The employer’s original text follows further down.

Leicht Digital GmbH is hiring for the position of Microsoft 365 & Intune Administrator:in (m/w/d) in Berlin, Germany. It is listed as a full-time position with hybrid working.

No salary is given in this listing, so check the official pay figures in the DGJ Insight section below where they exist.

The advert does not mention visa sponsorship. If you would move to Germany for this job, check the official work permit route first (DGJ Insight lists it where we have it).

Dev Global Jobs found this job on Arbeitnow on Nov 3, 2026; the apply link was last checked on Nov 6, 2026.

Employer
Leicht Digital GmbH
Location
Berlin, Germany
Work mode
hybrid
Job type
Full-time
Pay
Not stated by the employer
Found
Nov 3, 2026 on Arbeitnow
Employer text
783 words, about 4 min to read
Before you apply
  • Apply only on the official page (arbeitnow.com). Dev Global Jobs is not the employer and never asks for a fee.
  • Read the employer’s full text below (about 4 min) before you apply.
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DGJ Insight

Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.

Updated Nov 6, 2026
Pay benchmark
Average wage, Germany
EUR 54,840 average / year

Source: OECD Average annual wages, 2025

Cost of living · Berlin
79.8 vs New York = 100

UN living-cost index for Berlin (ICSC post adjustment 40.2), as of 1 Oct 2026.

Source: ICSC post adjustment classifications (icsc.un.org)

Work permit route
  • EU Blue Card: Recognised degree and a job offer above the salary threshold
  • Skilled worker visa (Fachkräfte): Recognised qualification and a job offer
  • Opportunity Card (Chancenkarte): Points-based job search for up to one year

Official routes: Make it in Germany (Federal Government portal)

Freshness
Apply link answered

Answered at our last check on Nov 6, 2026.

Job description

About the role

Full text from the employer, as published on Arbeitnow, arranged into sections. Nothing added or removed.

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Wir sind das Rückgrat einiger Non-Profit-Organisationen in Berlin. Wir bauen verlässliche und sichere IT-Lösungen, damit sich Vereine, Stiftungen und NGOs auf das Wesentliche konzentrieren können: ihre Mission. Bei uns baust du IT, die trägt, statt Tickets abzuarbeiten.

Unsere Kund:innen sind Organisationen wie das Deutsche Kinderhilfswerk, die Technologiestiftung Berlin oder die Weltbank Group, Menschen, die mit ihrer Arbeit etwas verändern. Und du sorgst dafür, dass ihre IT verlässlich funktioniert.

01Deine Rolle

Du bist bei uns die Person für Microsoft 365 und Intune. Du entscheidest, wie ein Tenant aufgesetzt ist, welche Richtlinien für Konten und Geräte gelten und wie die Daten vom alten Fileserver sauber in SharePoint landen. Bevor bei Kund:innen etwas umgebaut wird, planst du es, von der Bestandsaufnahme über das Zielbild bis zum Cut-over, und setzt es anschließend mit dem Team um. Unser IT-Support arbeitet nach deinen Standards und spiegelt dir, was im Alltag hakt.

02Microsoft 365 & Entra ID

  • Tenants aufsetzen und aufräumen: Rollen, Lizenzen, Gruppen, Gastzugriffe und klare Namenskonventionen

  • Exchange Online betreuen: Postfächer, Verteiler, Mail-Flow, Spam- und Phishing-Schutz, SPF, DKIM und DMARC

  • SharePoint und Teams so strukturieren, dass Seiten, Bibliotheken und Berechtigungen auch in zwei Jahren noch verständlich sind

  • Identitäten absichern: MFA, Conditional Access, Notfallkonten und Rechtekonzepte in Entra ID

03Intune & Endgeräte

  • Windows-Geräte über Intune verwalten: Konfigurations- und Compliance-Richtlinien, Updates und App-Rollouts

  • Geräte-Rollouts und Windows-11-Umstellungen planen und durchziehen, gern mit Autopilot

  • Microsoft Defender for Business einrichten und Meldungen bewerten

  • Apple-Geräte einbinden, wo Kund:innen gemischt arbeiten, über Intune und Apple Business Manager

04Migrationen & Projekte

  • Bestandsaufnahmen bei Kund:innen durchführen und daraus ein Zielbild entwickeln: Wo soll die IT in ein bis zwei Jahren stehen?

  • Umzüge planen und umsetzen: vom Fileserver nach SharePoint, von Google Workspace zu Microsoft 365, von Tenant zu Tenant oder raus aus dem lokalen Active Directory

  • Den Plan selbst mit umsetzen: Testlauf, Cut-over am Wochenende, Rückfallebene und Nachbetreuung der Nutzer:innen

  • Konzepte so aufschreiben, dass Geschäftsführung und Vorstand entscheiden können: mit Varianten, Kosten und Risiken

  • Aufwände realistisch schätzen und Angebote gemeinsam mit der Geschäftsführung vorbereiten

05Copilot, KI & Automatisierung

  • Microsoft 365 Copilot und andere KI-Tools bei Kund:innen einführen, mit aufgeräumten Berechtigungen, Vertraulichkeitsbezeichnungen und geklärtem Datenschutz

  • Wiederkehrendes automatisieren: PowerShell, Microsoft Graph oder Power Automate

06Support & Schulung

  • Zweite Eskalationsstufe für alles rund um Microsoft 365 und Endgeräte, vor Ort in Berlin

  • Technische Entscheidungen verständlich begründen, auch gegenüber Geschäftsführungen ohne IT-Hintergrund

  • Kurze Security- und Anwendungsschulungen für Mitarbeitende unserer Kund:innen

07Was du mitbringen solltest

  • Du arbeitest überwiegend vor Ort: im Büro in Schöneberg und ab und an bei unseren Kund:innen in Berlin, dazu bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche.

  • Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration oder mindestens zwei Jahre Praxis in der Administration

  • Fundierte Erfahrung mit Microsoft 365 auf Administrationsebene: Tenant-Struktur, Exchange Online, SharePoint/OneDrive, Teams, Entra ID

  • Praktische Erfahrung mit Intune: Richtlinien, Compliance, App-Rollouts, du definierst Standards, statt sie nur anzuwenden

  • Du denkst erst in Konzepten, dann in Klicks: Du hast schon eine Microsoft-365-Migration oder ein größeres Geräte-Rollout selbst geplant und durchgezogen und kannst das verständlich aufschreiben

  • Verantwortungsvoller Umgang mit KI: Du nutzt KI-Tools gern und prüfst ihre Ergebnisse, bevor sie bei Kund:innen landen. Du führst kein Skript aus, das du nicht verstehst, und gibst Kundendaten nur in freigegebene Tools

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Du erklärst Technik klar, freundlich und mit Geduld

08Nice to have

  • Microsoft-Zertifizierungen wie MS-102, MD-102 oder SC-300

  • Erfahrung mit Autopilot, Defender for Business oder Microsoft Purview

  • Tenant-zu-Tenant-Migrationen oder das Ablösen von Entra ID Hybrid-Setups

  • Berührungspunkte mit Google Workspace oder Apple-Geräteverwaltung

  • Erfahrung mit Microsoft-Lizenzen für gemeinnützige Organisationen und Berührungspunkte mit Non-Profit, NGO oder Stiftung

Du fühlst dich eher in der ganzen Breite zu Hause, mit Netzwerk, Backup und Security? Dann schau dir auch unsere Stelle als IT-Administrator:in für Non-Profits an.

09Was wir dir bieten

  • Gehalt: 48.000, 68.000 € brutto/Jahr (je nach Erfahrung)

  • Vollzeit, 40 Stunden pro Woche

  • Arbeit mit Sinn: du unterstützt Organisationen, die gesellschaftlich etwas bewegen

  • Gestaltungsspielraum: Du entscheidest, wie unsere Microsoft-365-Standards aussehen, kein Konzern-Freigabeprozess

  • Kleines, wachsendes Team mit kurzen Wegen

  • KI-Tools im Arbeitsalltag: bereitgestellt und erwünscht, mit klaren Regeln

  • Einladendes Büro (guter Kaffee!) in Berlin-Schöneberg und 1-2 Homeoffice-Tage pro Woche für Konzepte, Doku und Skripte

  • Bezahlte Fortbildungen, etwa für Microsoft-Zertifizierungen

  • Regelmäßig gemeinsam raus, Teamreise in die Berge oder ans Meer

  • Deutschlandticket oder Gym-Mitgliedschaft, dazu 50 € Sachbezug im Monat

Standort: 10825 Berlin, Innsbrucker Str. 37

Nenn bitte nur Tools, mit denen du wirklich gearbeitet hast. Wir fragen im Formular nach deiner Erfahrung. Im ersten Gespräch, 30 Minuten per Videocall, gehen wir genau diese Themen mit dir durch, an einem echten Fall aus unserem Alltag und ohne Fangfragen. Eine ehrlich benannte Lücke ist uns lieber als eine lange Liste.

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