Lead Hardware Engineer till Panasonic Fire & Security i Malmö!
This listing is for a Lead Hardware Engineer till Panasonic Fire & Security i Malmö! role at Academic Work Sweden AB, in Malmö, Sweden. It is listed as a full-time, senior position.
DGJ summary of this job
Our own short read of this listing, built only from the facts it gives. The employer’s original text follows further down.
This listing is for a Lead Hardware Engineer till Panasonic Fire & Security i Malmö! role at Academic Work Sweden AB, in Malmö, Sweden. It is listed as a full-time, senior position.
Reading the advert, the employer asks for Swedish and English language skills.
The advert names CAD as a skill for this role.
No salary is given in this listing, so check the official pay figures in the DGJ Insight section below where they exist.
The advert does not mention visa sponsorship. If you would move to Sweden for this job, check the official work permit route first (DGJ Insight lists it where we have it).
Dev Global Jobs found this job on Arbetsförmedlingen (JobTech) on Nov 4, 2026; applications close on May 3, 2027.
- Employer
- Academic Work Sweden AB
- Location
- Malmö, Sweden
- Job type
- Full-time
- Level (from the title)
- senior
- Pay
- Not stated by the employer
- Languages asked
- Swedish and English
- Found
- Nov 4, 2026 on Arbetsförmedlingen (JobTech)
- Closes
- May 3, 2027
- Employer text
- 535 words, about 2 min to read
- Apply only on the official page (academicwork.se). Dev Global Jobs is not the employer and never asks for a fee.
- Mirror the skills the advert names (CAD) in your CV where you really have them; applicant tracking systems look for these words.
- Say your level in Swedish and English plainly (for example B2 or C1).
- Plan to apply before May 3, 2027.
- Read the employer’s full text below (about 2 min) before you apply.
- Build or check your CV with the free DGJ CV Builder.
DGJ Insight
Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.
Source: OECD Average annual wages, 2025
UN living-cost index for Sweden (ICSC post adjustment 37.6), as of 1 Oct 2026.
Source: ICSC post adjustment classifications (icsc.un.org)
- Work permit: Job offer with terms equal to Swedish collective agreements; new salary threshold
- EU Blue Card: Degree and salary threshold
- Job seeker permit for highly qualified: Advanced degree, up to 9 months
Official routes: Swedish Migration Agency
About the role
Full text from the employer, as published on Arbetsförmedlingen (JobTech), arranged into sections. Nothing added or removed.
Är du en driven hårdvaruingenjör med erfarenhet inom elektronikkonstruktion som vill arbeta med livräddande teknologi? För Panasonic Fire & Security's räkning söker vi nu en hårdvaruingenjör till deras team i Malmö. Här blir du en nyckelperson i utvecklingen av marknadsledande brandlarmsystem i en innovativ och flexibel miljö. Sök rollen redan idag!
01Om tjänsten
Panasonic Fire & Security Europe AB utvecklar, tillverkar och marknadsför brandlarmsystem i världsklass enligt EN 54-standarder. Med över 35 år av ständig teknisk innovation och kompromisslös kvalitet skapar de lösningar som är enkla att konfigurera, installera och övervaka, och som framför allt räddar liv och skyddar fastigheter. Verksamheten präglas av en öppen och dynamisk atmosfär med moderna lokaler i World Trade Center i Västra Hamnen, Malmö. I takt med att organisationen växer och investerar i nästa generations teknik söker vi nu en Lead HardwareEngineer, en nyckelperson som tar det tekniska helhetsansvaret och leder hårdvaruutvecklingen framåt.
I rollen som Lead Hardware Engineer har du ett ledande ansvar för hårdvaruutvecklingen från tidigt konceptstadium till färdig produkt. En produkt kan vara allt från ett enkelt kretskort till en komplett centralapparat. Du arbetar hands-on med konstruktion (kretsschema och layout), framtagning av prototyper, dokumentation samt validering genom både interna och externa tester. I vardagen har du ett nära tvärfunktionellt samarbete med kollegorna i produktutvecklingsteamet, bland annat mjukvaruutvecklare och mekanikingenjörer, och samarbetar dessutom tätt med våra produktionsenheter samt externa test- och certifieringsinstitut för att säkerställa att hårdvaran möter samtliga standarder och regulatoriska krav.
02Du erbjuds
- Möjligheten att arbeta med avancerade produkter och teknologier som gör verklig skillnad för människors trygghet och säkerhet.
- En dynamisk och flexibel arbetsmiljö med ett globalt och välrenommerat varumärke.
- Arbete i moderna och attraktiva lokaler i World Trade Center i Västra Hamnen.
03Arbetsuppgifter
- Utveckla robust hårdvara för nya generationers brandlarmsystem.
- Konstruera kretskort genom schemaritning och layoutarbete.
- Planera, koordinera och utföra intern samt extern prototyptestning.
- Säkerställa efterlevnad av EMC-direktiv samt krav för CE-märkning och elsäkerhet.
- Upprätta och förvalta teknisk designdokumentation (scheman, BOM och hårdvarubeskrivningar).
- Samarbeta tvärfunktionellt med kollegor inom produktutveckling från idé till färdig produkt.
- Bidra vid utveckling och driftsättning av testutrustning för produktion.
04Vi söker dig som
- Har en teknisk universitets- eller högskoleutbildning inom elektronik, elektroteknik eller motsvarande område.
- Har flerårig praktisk erfarenhet av elektronikdesign och kretskortskonstruktion.
- Har god vana och dokumenterad erfarenhet av Altium Designer CAD.
- Besitter god förståelse för regulatoriska krav gällande CE-märkning (inklusive elsäkerhet) och EMC.
- Har mycket goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift, då båda språken används i det dagliga arbetet.
05Det är meriterande om du har
- Erfarenhet av CADint för underhåll och förvaltning av äldre kretskort.
- Kunskap om eller erfarenhet av firmware- och mjukvaruutveckling nära hårdvara.
- Erfarenhet av mekanisk utveckling eller kapslingskonstruktion.
06Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Ask CSI about this job
Answers link to jobs and tools on Dev Global Jobs.
Review Dev Global Jobs
Used this site to find a job? Tell other job seekers what worked and what did not.