Socialsekreterare med särskilt uppdrag, Socialförvaltningen Nordost

01Arbetsuppgifter

Vill du kombinera ett utvecklande arbete där dina kompetenser och kunskaper tas vara på och används för att utveckla verksamheten och bidra till kompetenshöjande satsning för dina kollegor? Har du en gedigen erfarenhet inom myndighetsutövning barn och unga och vill ta nästa steg i din karriär? Då är du den socialsekreterare med särskilt uppdrag vi söker till Barn och unga 2. Vi är en utredningsenhet med 16 socialsekreterare och tre 1:e socialsekreterare med kontor i Hjällbo.

Som socialsekreterare med särskilt uppdrag har du en viktig roll på vår enhet som innebär att du får ett internt uppdrag som syftar att stärka enhetens kvalitet och stödja dina kollegor. Du har inget arbetsledaransvar utan fungerar som ett strategiskt och pedagogiskt stöd i vardagen för de kollegor som har behov av det. Du är en del av utvecklingsarbete på enheten och du driver och implementerar metoder, riktlinjer och lagstiftningar på uppdrag av enhetschef och 1:e socialsekreterare.

Dina huvudsakliga uppgifter är:

Metodstöd och mentorskap- vägleda och stödja kollegor med kortare yrkeserfarenhet i komplexa ärenden. Du lär ut hur man bl a håller barnsamtal, utredningssamtal, samverkansmöte, hur man planerar och genomför placeringar och hur man skriver utredningar, journaler och övriga dokument. Du är en länk mellan introduktionssamordnare , 1:e socialsekreterare och dina kollegor som du stödjer. Du kommer inte ansvara för introduktionen men kan behöva ta vid efter att introduktionen är avslutad.

Kvalificerad ärendehandläggning- du går in som en aktiv medhandläggare tillsammans med mindre erfarna kollegor i komplexa ärende, både utredningar och uppföljningar och hjälper till att säkerställa rättssäkerheten. Det kan bli aktuellt att du hanterar egna ärende.

Rollen innebär att du jobbar utifrån ett tydligt uppdrag från enhetschefen som regelbundet kommer att följas upp. Uppdraget kan komma att förändras under tiden för att kunna säkerställa verksamhetens behov av kompetens och kvalitet.

02Kvalifikationer

Vi söker dig med socionomexamen och som har mångårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga, som kan vara ett stöd och en trygghet för kollegor med kortare erfarenhet, samt som på ett pedagogiskt och stödjande sätt kan lära ut dina kunskaper och erfarenheter. B-körkort och mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska är ett krav för tjänsten.

Du ska vara trygg i gällande lagstiftning, rättsliga processer, i komplexa ärenden samt ha kunskaper om både yngre barn och ungdomar. Du ska kunna vägleda och stödja i tuffa och komplexa ärenden och kompetenssäkra där det behövs. Du ska ha ett stort engagemang för yrkesfrågor och brinna för att se andra växa.  Du behöver utöver kunskaper och kompetenser inom området vara pedagogisk, strukturerad, effektiv, flexibel, lösningsfokuserad och tålmodig.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av att handleda eller agera mentor samt utbildning inom relevanta metoder.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

03Övrigt

För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?

04Om oss

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.

Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!