Senior Produktmanagement (m/w/d) Mode
PERRCON job network is hiring for the position of Senior Produktmanagement (m/w/d) Mode in Lucerne, Switzerland. The listing describes it as a full-time, senior position.
DGJ summary of this job
Our own short read of this listing, built only from the facts it gives. The employer’s original text follows further down.
PERRCON job network is hiring for the position of Senior Produktmanagement (m/w/d) Mode in Lucerne, Switzerland. The listing describes it as a full-time, senior position.
The employer does not state a salary in this listing; DGJ Insight below shows an official pay benchmark for the place where one exists.
Visa sponsorship is not mentioned. Applicants from outside Switzerland should check the official work permit route before applying.
Dev Global Jobs found this job on Arbeitnow on Oct 18, 2026; the apply link was last checked on Nov 1, 2026.
- Employer
- PERRCON job network
- Location
- Lucerne, Switzerland
- Job type
- Full-time
- Level (from the title)
- senior
- Pay
- Not stated by the employer
- Found
- Oct 18, 2026 on Arbeitnow
- Employer text
- 372 words, about 2 min to read
- Apply only on the official page (arbeitnow.ch). Dev Global Jobs is not the employer and never asks for a fee.
- Read the employer’s full text below (about 2 min) before you apply.
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DGJ Insight
Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.
Source: OECD Average annual wages, 2025
UN living-cost index for Geneva (ICSC post adjustment 80.3), as of 1 Oct 2026.
Source: ICSC post adjustment classifications (icsc.un.org)
- Work permit B / L (non-EU quota): Highly qualified specialists, employer proves no Swiss or EU candidate; annual quotas
- EU/EFTA free movement permits: Registration for EU/EFTA nationals with a job
Official routes: State Secretariat for Migration (SEM)
Answered at our last check on Nov 1, 2026.
About the role
Full text from the employer, as published on Arbeitnow, arranged into sections. Nothing added or removed.
Du denkst Produktmanagement ganzheitlich und hast Spaß daran, Sortimente aktiv weiterzuentwickeln? Dann bist du hier genau richtig! Entwickle innovative Menswear- und Kidswear-Kollektionen, erkenne Trends und Marktpotenziale frühzeitig und übersetze sie in erfolgreiche Produktkonzepte. In dieser verantwortungsvollen Führungsaufgabe verbindest du Kreativität, Marktverständnis und unternehmerisches Denken, steuerst die Weiterentwicklung profitabler Produktkategorien und schaffst Produkte, die Kund*innen begeistern.
01Aufgaben
- Entwicklung und Steuerung der Strategie für die Kategorien Menswear und Kidswear
- Aufbau von kundenrelevanten, markenkonformen und wirtschaftlich erfolgreichen Kollektionen
- Identifikation von neuen Kundenbedürfnissen, Marktchancen und Sortimentslücken
- Übersetzung von Markt- und Konsumentenanforderungen in Produktkonzepte und Kategorie-Initiativen
- Verantwortung für Sortiments- und Preisarchitektur über den gesamten Produktlebenszyklus
- Sicherstellung der Balance zwischen Kundenattraktivität, Profitabilität und Nachhaltigkeit
- Analyse von Markt-, Kunden- und Produktperformancedaten sowie Ableitung von kommerziellen Maßnahmen, Prognosen und Wachstumschancen
- Steigerung der Leistung und Rentabilität der Kategorie in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen (z.B. Design)
- Bewertung von Geschäftsergebnissen und Identifikation von Produktpotenzialen
- Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Maßnahmen zur Zielerreichung
- Aktives Hinterfragen bestehender Prozesse und Konzepte
- Entwicklung neuer Ideen, innovativer Produktansätze und Wachstumsmöglichkeiten
- Führung und Weiterentwicklung der Junior Product Manager*innen
- Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen (z.B. Vertrieb, Marketing & Controlling)
- Priorisierung von Aufgaben und Sicherstellung einer hochwertigen Umsetzung
- Koordination von kollektionsrelevanten Informationen und Präsentationen
- Unterstützung eines erfolgreichen Go-to-Market-Prozesses
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Tools und Arbeitsweisen
- Mitarbeit an strategischen, bereichsübergreifenden Projekten
02Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration, Fashion Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produkt- oder Category Management in der Mode- oder Textilbranche
- Erfahrungen im Bereich Bodywear oder Nightwear von Vorteil
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Sichere MS-Office Kenntnisse
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft bei Bedarf
03Social Skills
- Trendgespür
- Kreativität
- Kundenorientierung
- Strategisches, analytisches und unternehmerisches Denken
- Hands-on-Mentalität
- Sicheres Auftreten sowie starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Fähigkeit, Kundenbedürfnisse, Markenstrategie und Unternehmensziele miteinander zu verbinden
- Eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise
- Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
04Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeofficemöglichkeiten
- Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Firmenevents
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