Política de privacidade

Esta Política de Privacidade explica como Dev Global Jobs Limited ("Dev Global Jobs", "nós", "nosso" ou "nosso") coleta, usa, compartilha e protege informações quando você usa DevGlobalJobs.com, cria uma conta, constrói um perfil de carreira, posta um trabalho, se comunica conosco ou usa nossos serviços.

1. Informações que coletamos

Informações de conta e autenticação

Quando você se registrar ou entrar, podemos processar informações como seu nome, endereço de e-mail, credenciais de autenticação, identificadores de conta, país, status de verificação e informações recebidas através de provedores de entrada suportados como o Google Sign-In.

Informações do perfil do candidato

Se você criar um perfil de carreira, podemos processar informações que você escolher fornecer, incluindo cargo, habilidades, experiência de trabalho, educação, localização, preferências de carreira e outras informaçõesbem profissionais.

Informações de empregadores e vagas

Empregadores e recrutadores podem fornecer dados de contato, informações de organização, descrições de trabalho, locais, instruções de inscrição e informações de recrutamento relacionadas.

Informações de pagamento e transações

Quando o pagamento é necessário para um serviço, podemos processar confirmações de pagamento, referências de transações e registros contábeis relacionados. Pagamentos podem ser feitos através de pagamentos de terceiros ou serviços bancários como Wise. Não precisamos que os usuários forneçam credenciais completas de cartão de pagamento diretamente para Dev Global Jobs através do site.

Informações técnicas e de uso

Dependendo da sua localização, escolhas de consentimento e serviços habilitados, nós e nossos provedores de serviços podemos processar informações como endereço IP, localização aproximada, informações do navegador e dispositivo, páginas vistas, referências de páginas, interações, informações de sessão, horários e informações diagnósticas.

2. Como usamos as informações

Podemos usar informações para:

• Fornecer, manter e proteger Dev Global Jobs;
• criar e gerenciar contas de usuários;
• Fornecer perfil de carreira, CV e recursos de correspondência;
• operar SmartMatch e recomendar trabalhos relevantes para usuários registrados;
• Publicar e administrar listas de empregos dos empregadores;
• Processar e verificar pagamentos e registros de transações;
• comunicar serviço, segurança e informações da conta;
• detectar abuso, fraude, falhas técnicas e ameaças de segurança;
• medir e melhorar o desempenho do site e experiência do usuário;
• Exibir e medir publicidade quando permitido;
• Cumprir os requisitos legais, regulamentares, contábeis e contratuais.

SmartMatch é um recurso de recomendação. Não toma a decisão de contratar um empregador e não aceita ou rejeita automaticamente um candidato a emprego em nome de um empregador.

3. Cookies, armazenamento local e tecnologias semelhantes

Dev Global Jobs e seus provedores de serviços podem usar cookies, armazenamento local do navegador e tecnologias semelhantes para funções como autenticação, segurança, preferências, análise, publicidade e medição.

Algumas tecnologias são necessárias para a operação ou segurança do serviço. Análises não essenciais ou tecnologias publicitárias estão sujeitas a consentimento ou outros controles de privacidade quando exigido pela lei aplicável.

4. Google Analytics

Usamos o Google Analytics 4 ("GA4") para entender o uso e desempenho do site. Dependendo das configurações de consentimento, o Google Analytics pode processar informações como estatísticas de usuário e sessão, localização geográfica aproximada, informações do navegador e informações do dispositivo.

Onde o armazenamento de análise é negado pelo Modo de Consentimento do Google, as etiquetas do Google ajustam seu comportamento de acordo com o estado de consentimento aplicável.

Saiba mais em Como o Google usa as informações de sites ou apps que utilizam os serviços da empresa.

Modo de consentimento v2 e visualização da página do servidor. Onde a lei requer consentimento (UE, EEE, Suíça, Reino Unido, Estados Unidos com leis de privacidade), o Google Analytics é executado no Modo de Consentimento v2: nenhum cookie analítico e nenhum identificador é armazenado até que você concorde; o Google recebe apenas pings sem cookies e números agregados de modelos deles. Se seu navegador bloquear o Google Analytics, nosso servidor envia a visão da página para o Google Analytics com um identificador aleatório e o endereço da página, nunca seu endereço IP, nome, e-mail ou conta. Uma visita é contada uma vez, pelo seu navegador ou pelo nosso servidor, nunca ambos.

5. Google AdSense e publicidade

Usamos o Google AdSense para exibir e medir publicidade. Google e outros parceiros de publicidade autorizados podem usar cookies ou tecnologias semelhantes para servir, limitar, personalizar e medir anúncios, sujeitos à lei aplicável e suas escolhas de privacidade.

O uso do Google de cookies publicitários pode permitir que o Google e seus parceiros sirvam anúncios baseados em visitas à Dev Global Jobs e outros sites. Quando necessário, publicidade personalizada está sujeita ao consentimento e controle de privacidade.

Você pode aprender ou gerenciar a personalização de publicidade do Google através de Configurações do Google Ads.

Fornecedores de terceiros, incluindo o Google, usam cookies para servir anúncios baseados em visitas anteriores de um usuário a Dev Global Jobs ou outros sites. Você pode optar por deixar a publicidade personalizada pelo Google. Configurações do Google Ads, e você pode optar pelo uso de cookies para publicidade personalizada por outros fornecedores de terceiros em www.aboutads.info (na Europa em www.suas escolhas online.eu). Como o Google usa as informações de sites ou apps que utilizam os serviços da empresa explica como o Google usa essa informação.

No Espaço Económico Europeu, Reino Unido, Suíça e Estados Unidos com leis de privacidade, este site envia sinais de consentimento da Google para publicidade e análise como negado por padrão (Modo de Consentimento do Google v2), e Google serve anúncios limitados ou não personalizados lá onde suas políticas exigem. Anúncios não são mostrados em páginas de erro, login, perfil, páginas de empregador e administrador, páginas de resultado de busca, listas de trabalho com menos de cinco trabalhos ou outras páginas que não têm conteúdo próprio.

6. PostHog

Usamos PostHog para análise de produtos e sites. PostHog pode processar a interação do site, informações técnicas e de uso para nos ajudar a entender como o serviço funciona e como as características são usadas. A informação disponível para PostHog depende da nossa configuração, o recurso sendo usado e as configurações de consentimento aplicáveis.

Para mais informações, veja Informações de privacidade do PostHog.

Gravações TRABALHADORES E HEATMAPS. Onde o armazenamento é permitido, PostHog registra como uma página é usada (cliques, rolagem, desempenho de página e uma repetição anônima da visita) para que possamos encontrar e corrigir problemas de usabilidade. Campos de formulários e dados pessoais são mascarados em cada gravação, ninguém é identificado, e o sinal Do Not Track do seu navegador para PostHog. Na UE, no EEE, na Suíça, no Reino Unido e nos Estados Unidos, a PostHog não armazena nada no seu navegador e não faz nenhuma gravação de sessão ou mapa térmico até que você dê consentimento; visualizações de página, cliques e velocidade de página são contadas sem um identificador armazenado. PostHog não corre em seu perfil, empregador ou páginas de administração.

7. Microsoft Clarity

Usamos a Microsoft Clarity para entender o uso do site e melhorar a experiência do usuário. Clareza pode processar interação, navegador, dispositivo e informações de sessão. Para visitantes do Espaço Económico Europeu, Reino Unido e Suíça, sinais de consentimento são usados para controlar o comportamento de cookies e rastreamento aplicáveis.

Microsoft Clarity apoia sinais do Modo de Consentimento do Google. Saiba mais através Privacidade da Microsoft.

8. Consentimento e escolhas de privacidade

Para visitantes do Espaço Económico Europeu, Reino Unido e Suíça, usamos controles de privacidade e consentimento destinados a coletar e comunicar escolhas aplicáveis para tecnologias de publicidade e análise.

Para visitantes em estados americanos apoiados, fornecemos controles de privacidade que podem permitir que os usuários optem pela venda ou compartilhamento de informações pessoais ou publicidade direcionada onde esses direitos se aplicam.

Não vendemos informações pessoais por dinheiro. No entanto, certas divulgações ou usos de identificadores podem ser definidos como uma "venda", "compartilhação" bares ou Mr. Quando aplicável, os usuários podem exercer os direitos de recusa disponíveis por meio da mensagem de privacidade apresentada no site.

Você pode retirar o consentimento para processamento baseado em consentimento, quando aplicável. A retirada não afeta o processamento que era legal antes do consentimento ser retirado. Se um controle de privacidade não estiver disponível, pode nos contatar. info@devglobaljobs.com.

9. Bases legais para o tratamento

Onde o RGPD do Reino Unido, o RGPD da UE ou leis semelhantes se aplicam, nossas bases legais podem incluir:

• Contrato: onde o processamento é necessário para fornecer uma conta, serviço de emprego ou outro serviço que você solicitar;
• Autorização: para cookies não essenciais, publicidade, análise ou outro processamento onde o consentimento é legalmente exigido;
• Interesses legítimos: Como segurança de serviços, prevenção de fraudes, apoio, melhoria de serviços e proteção de nossos direitos legais, onde esses interesses não são ultrapassados por seus direitos;
• Obrigações legais: onde o processamento é necessário para cumprir a lei aplicável.

10. Compartilhamento e prestadores de serviços

Podemos divulgar informações aos prestadores de serviços agindo em nosso nome onde for necessário para operar o serviço. Estes podem incluir provedores de hospedagem e infraestrutura, serviços de autenticação, provedores de e-mail e comunicações, provedores de análise, provedores de tecnologia de publicidade, serviços de pagamento e provedores de segurança.

Fornecedores usados por Dev Global Jobs podem incluir Google, Microsoft Clarity, PostHog e Wise, dependendo do serviço que está sendo usado.

Quando você perguntar ao Central Super Intelligence (Carreira AI) uma pergunta, a pergunta (incluindo o texto de um arquivo que você anexa a ele) e até as últimas seis mensagens dessa conversa podem ser enviadas para um provedor de serviços de IA (Groq, com Cloudflare Workers AI como backup) para escrever a resposta. Uma pergunta geral sem detalhes pessoais pode ser enviada por contada, sem suas mensagens anteriores, para o Google Gemini, OpenRouter ou Z.ai. Um CV, uma carta de apresentação, um perfil, o texto de um arquivo que você anexa ou qualquer pergunta com detalhes pessoais vai apenas para Groq ou Cloudflare Trabalhadores IA. Quando você pede à Central Super Inteligência para uma tarefa sobre o seu próprio perfil (emparelhando trabalhos, uma carta de apresentação ou se candidatando para você), ele lê seu perfil Dev Global Jobs apenas depois de dizer sim, e que sim é armazenado com o seu tempo. Um CV que você anexa no chat é lido para sugerir detalhes do perfil: apenas os detalhes que você confirma são salvos no seu perfil, e o texto do CV em si não é armazenado. O Agente Aplicativo só envia um pedido depois que você marcar sua linha de consentimento e pressionar Enviar, através de Easy Apply, e o empregador é informado que você concordou. Combinar emprego usa regras fixas, nunca seu nome, sexo, religião, etnia, nacionalidade ou idade. Para cada aplicação que o Agente Aplicativo enviou, os detalhes do jogo mostrados ao empregador (pontuação, razões, lacunas e um breve resumo de sua experiência, habilidades e idiomas) são mantidos por 12 meses após o seu consentimento e então removidos. Excluir meu CV e dados no chat remove seu sim para ler o perfil, seu histórico de Aplique Agente e combine registros, e seus lembretes de acompanhamento, e limpa o chat e qualquer texto de CV em seu navegador. Ele não remove o que você já enviou: aplicativos já enviados, com seus arquivos CV, ficar com o empregador sob as regras Easy Apply, e detalhes que você guardou em seu perfil ficar lá até que você mudá-los em sua página de perfil. Endereços de e-mail e números escritos em telefones comuns e formatos de identificação são mascarados antes de qualquer coisa ser enviada. Por favor, não digite senhas ou detalhes de pagamento na conversa.

Também podemos divulgar informações quando exigido por lei, para proteger direitos ou a segurança, para investigar fraudes ou abusos, ou no contexto de fusão, reestruturação, financiamento, aquisição ou transferência de ativos.

11. Retenção de dados

Nós conservamos informações pessoais apenas enquanto razoavelmente necessárias para os propósitos descritos nesta política, incluindo prestação de serviços, manutenção de segurança, resolução de disputas e cumprimento de obrigações legais, fiscais, contábeis ou regulatórias.

• Informações de perfil de conta e carreira podem ser mantidas enquanto uma conta permanece ativa e por um período razoável, quando necessário.
• Usuários podem solicitar a exclusão de conta ou perfil, sujeito a registros que devemos manter para fins legais ou legítimos.
• As informações podem ser mantidas de acordo com seu ciclo de vida e quando necessário para administração, prevenção de fraudes, registros ou conformidade legal.
• Registros de pagamento e transação podem ser mantidos quando necessário para fins contábeis, fiscais, de disputa e legais.
• As informações técnicas e analíticas são mantidas de acordo com nossa configuração de serviço e as configurações de retenção do provedor.

12. Transferências internacionais de dados

Dev Global Jobs serve usuários internacionais. As informações podem ser processadas em países diferentes do país onde foram coletadas.

Quando aplicável, a lei de proteção de dados requer salvaguardas para transferências internacionais, usamos mecanismos apropriados, como decisões de adequação, salvaguardas contratuais, cláusulas contratuais padrão ou outros mecanismos de transferência legalmente reconhecidos, conforme apropriado.

13. Segurança

Usamos medidas técnicas e organizacionais razoáveis para proteger informações pessoais, incluindo conexões de rede criptografadas, controles de acesso e monitoramento de segurança. Nenhum serviço de internet ou sistema de armazenamento pode garantir segurança absoluta.

14. Seus direitos de privacidade

EEE, Reino Unido e Suíça

Dependendo da lei aplicável, você pode ter direitos de acessar, corrigir, excluir, restringir ou se opor ao processamento de suas informações pessoais, solicitar portabilidade de dados e retirar o consentimento onde o processamento é baseado no consentimento.

Você também pode ter o direito de reclamar à autoridade de proteção de dados responsável pela sua localização. Usuários do Reino Unido podem contatar o Escritório do Comissário de Informação (ICO).

Estados Unidos

Moradores de alguns estados americanos podem ter o direito de solicitar acesso, correção ou exclusão de informações pessoais, obter uma cópia portátil de certas informações, e optar por não vender, compartilhar ou atividades de publicidade direcionadas. Direitos e exceções exatos dependem da lei aplicável ao seu estado.

Não vamos discriminar você por exercer um direito de privacidade protegido pela lei aplicável.

15. Solicitações sobre conta e dados

Para solicitar acesso, correção ou exclusão de informações da conta, ou para enviar outra solicitação de privacidade, entre em contato com info@devglobaljobs.comTalvez precisemos verificar sua identidade antes de completar alguns pedidos.

Pesquisas, chats do CSI, CVs e candidaturas por e-mail

A busca e o filtro contam. Contamos as palavras de pesquisa e os filtros que as pessoas usam na Dev Global Jobs (por exemplo, um cargo, um país ou "remoto") para melhorar os resultados da pesquisa e as sugestões da Central Super Intelligence (CSI). Estas contas são anônimas: são armazenadas como totais por palavra ou filtro, sem seu nome, endereço endereço de e-mail, endereço IP ou conta, e não são usadas para construir perfis publicitários. Contagem de busca segue sua escolha de consentimento: se você recusar análises em nossas configurações de cookies, suas buscas não são contadas.

CSI conversa. Quando você faz uma pergunta ao CSI, o texto que você digita é enviado ao nosso provedor de serviços de IA para produzir a resposta, como descrito nesta política. Por favor, não digite detalhes pessoais sensíveis (como saúde, religião ou números de documentos de identidade) no chat. Podemos manter conversas por um tempo limitado para manter o serviço seguro e melhorar as respostas.

CVs. Um CV que você carrega, verifica ou constrói é usado apenas para o recurso que você escolheu (por exemplo, o verificador de CV, o construtor de CV, correspondência de trabalho ou um aplicativo). Nós não vendemos CVs e não os mostramos aos empregadores a menos que você se aplique a eles.

Aplicando por e-mail. Quando você usa o recurso de aplicação de e-mail, nós enviamos sua mensagem, seu CV e os dados de contato que você digita para o endereço de e-mail dado na lista de trabalho. Nós mantemos um registro do envio (data, emprego e endereço do destinatário) para que você possa ver seus pedidos e para que possamos lidar com problemas ou abusos. Depois disso, o empregador lida com seus dados sob sua própria política de privacidade.

Suas escolhas e opt-out. Você pode optar por sair a qualquer momento: recusar análises nas configurações de cookies para parar a contagem de busca, e escrever para info@devglobaljobs.com (sujeito "Opt-out de privacidade") para nos pedir para parar de usar, ou excluir, seus bate-papos CSI, CVs ou registros de aplicação por e-mail. Seus direitos na seção 14 também se aplicam.

Relatórios e pedidos de correção. Quando você reporta uma lista ou pede uma correção ou uma retirada, usamos o link da página, sua mensagem e seu endereço de e-mail apenas para revisar e responder o relatório. Nós os mantemos enquanto a revisão e qualquer reclamação legal exigirem, e nunca os usamos para marketing.

16. Links de terceiros

Dev Global Jobs contém links para empregadores, organizações de recrutamento e outros sites externos. Não controlamos esses sites e não somos responsáveis por suas práticas de privacidade. Reveja a política de privacidade do serviço externo antes de fornecer informações pessoais. saltos Confederais. atrações.

17. Privacidade de crianças

Dev Global Jobs não é destinado a indivíduos com menos de 16 anos. Não procuramos intencionalmente coletar informações pessoais de crianças menores de 16 anos através de contas de busca de emprego.

18. Alterações desta política

Podemos atualizar esta Política de Privacidade para refletir mudanças em nossos serviços, fornecedores, requisitos legais ou práticas de privacidade. A data "Última atualização" no topo desta página mostra quando a política foi recentemente revisada.

Verificação de empregadores, pagamentos e recibos

Os empregadores que postam trabalhos fornecem um perfil da empresa (nome da empresa, site, nome de contato, e-mail de negócios e telefone). Para verificar uma empresa, enviamos um código para uma caixa postal no domínio da empresa e armazenamos qual domínio foi verificado. Pedidos de pagamento armazenam a listagem comprada, o valor, o método de pagamento e referência, e qualquer arquivo de recibo que o empregador envia, nós emitemos recibos eletrônicos numerados que guardam uma impressão digital em nosso registro para que sua autenticidade possa ser verificada em devglobaljobs.com/verify. Membros da equipe de empregadores convidados para uma área de trabalho são armazenados por e-mail. Mantemos candidatos para o período de retenção descrito acima e os deletamos depois. Regras de postagem completas estão no Política de Postagem de Empregadores.

19. Fale conosco

Para perguntas, pedidos ou preocupações sobre esta Política de Privacidade ou nosso tratamento de informações pessoais, entre em contato:

Dev Global Jobs Limited
Site: https://devglobaljobs.com/
E-mail: info@devglobaljobs.com

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Escreva para nós através do Página de contato Ou por e-mail em info@devglobaljobs.com.

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