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Travailler aux Pays-Bas : emplois IT et postes en anglais

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Les Pays-Bas sont l'un des pays d'Europe où il est le plus facile de travailler en anglais. Cette page regroupe les offres d'emploi aux Pays-Bas d'employeurs installés à Amsterdam, Rotterdam, La Haye, Utrecht et Eindhoven : emplois IT, développement logiciel, logistique, finance et postes en télétravail.

Les professionnels hors UE sont souvent recrutés via la procédure des migrants hautement qualifiés, qui exige que l'employeur soit un sponsor reconnu par l'IND et respecte un seuil de salaire. Certains migrants qualifiés peuvent aussi bénéficier d'un avantage fiscal réservé aux salariés recrutés à l'étranger. Consultez le site officiel de l'IND pour connaître les conditions en vigueur.

Par exemple, vous pouvez chercher : emploi Pays-Bas, offre d'emploi Pays-Bas, emploi informatique Pays-Bas, emploi en anglais Pays-Bas, télétravail Pays-Bas ou emploi migrant hautement qualifié Pays-Bas.

Les secteurs qui recrutent aux Pays-Bas

La technologie et le logiciel, la logistique autour du port de Rotterdam et de l'aéroport de Schiphol, les semi-conducteurs, l'agriculture et les technologies alimentaires, la finance et les sciences de la vie comptent parmi les principaux employeurs.

Eindhoven est réputée pour la haute technologie et les semi-conducteurs, Rotterdam pour la logistique et Amsterdam pour la tech, la finance et les industries créatives.

La règle des 30 %

Certains salariés recrutés à l'étranger peuvent percevoir une partie de leur salaire en franchise d'impôt grâce à la règle des 30 %, s'ils remplissent les conditions de salaire et de compétences. Ce dispositif est devenu moins avantageux ces dernières années : vérifiez les conditions actuelles.

Demandez à votre employeur si la règle s'applique avant de comparer les offres.

S'inscrire et s'installer

Les nouveaux résidents s'inscrivent auprès de leur commune pour obtenir un numéro de service citoyen (BSN), nécessaire pour travailler, payer ses impôts et s'assurer.

L'assurance maladie de base est obligatoire pour les résidents, et de nombreux employeurs aident à trouver un logement dans les villes très demandées.

FAQ

Questions fréquentes

Peut-on travailler aux Pays-Bas en anglais ?

Oui. De nombreuses entreprises, en particulier dans la tech et le commerce international, utilisent l'anglais comme langue de travail.

Qu'est-ce que le visa de migrant hautement qualifié ?

C'est un titre de séjour destiné aux travailleurs qualifiés recrutés par un sponsor reconnu par l'IND, qui leur verse au moins le salaire requis.

Quelles villes néerlandaises offrent le plus d'emplois ?

Amsterdam, Rotterdam, Utrecht, La Haye et Eindhoven.

Qu'est-ce que la règle des 30 % ?

C'est une règle fiscale néerlandaise qui permet à certains salariés recrutés à l'étranger de percevoir une partie de leur salaire en franchise d'impôt, s'ils remplissent les conditions.

Qu'est-ce que le numéro BSN ?

Le BSN est le numéro de service citoyen néerlandais. Vous le recevez lors de votre inscription auprès d'une commune, et il est indispensable pour travailler et payer vos impôts.

L'assurance maladie est-elle obligatoire aux Pays-Bas ?

Oui. Toute personne qui vit ou travaille aux Pays-Bas doit souscrire une assurance maladie de base.

Les offres de cette page proviennent d'employeurs et des sources publiques d'emploi indiquées sur chaque offre. Dev Global Jobs n'est pas l'employeur : vérifiez chaque détail sur la page officielle et ne payez jamais de frais pour postuler. Sources des données · Signaler un problème ou demander une correction