Biträdande rektor till Gylle skola F-6

Vill du vara en del av en verksamhet där trygghet, utveckling och förbättringsarbete är fundamentet i allt vi gör?

Välkommen till Gylle skola, en arbetsplats där vi delar kunskap, tar oss an utmaningar tillsammans och där både elever och personal får växa. Gylle skola är Dalarnas största grundskola, en F-9 enhet med cirka 900 elever. Skolan ligger strax söder om Borlänge centrum med goda kommunikationer och ett brett upptagningsområde som skapar mångfald och rika möjligheter till lärande.

Gylle skola F-6 har sedan april 2025 helt nya, färdigställda och moderna välutrustade lärmiljöer, inklusive idrottshall och matsal, framtagna för att stödja en varierad och framtidsorienterad undervisning. Tillsammans med vår engagerade och behöriga personalgrupp, organiserad i starka årskursteam, skapar dessa lokaler ett framgångsrecept där professionalism, elevfokus och goda strukturer möts.

På enheten F-6 arbetar cirka 80 medarbetare i olika funktioner som alla bidrar till en trygg och lärande miljö. Vi befinner oss i ett spännande utvecklingsskede med fokus på att stärka elevernas digitala kompetens och samtidigt värna om vår profil som en läsande skola, för att öka måluppfyllelsen i alla ämnen.

Tillsammans strävar vi efter att varje elev ska lämna årskurs 9 med positiv självkänsla, framtidstro och starka kunskaper. För att nå dit satsar vi kontinuerligt på kompetensutveckling och gemensamt förbättringsarbete.

Nu söker vi dig som vill vara med på vår fortsatta resa och bidra till utvecklingen av framtidens skola. Varmt välkommen att bli en av oss!

Självklart lockar vår värdegrund dig!

• Jag finns här för Borlängebon
• Jag gillar utmaningar
• Jag möter varje människa med öppenhet

1 plats(er).

01ARBETSUPPGIFTER

Vill du vara med och göra skillnad för Gylle elevers framtid? Gylle skola F6 är en växande skola med cirka 540 elever och engagerade medarbetare. Tillsammans skapar vi en trygg, inkluderande och lärorik miljö där alla elever ges förutsättningar att lyckas.

Som biträdande rektor har du särskilt ansvar för skolans fritidshem och dess personal. Som en del av skolans ledningsgrupp arbetar du nära rektor, övrig skolledning och elevhälsoteamet. Du har en central roll i att leda och samordna skolans arbete för ökad måluppfyllelse, god elevhälsa och en trygg och tillgänglig lärmiljö. Rollen innebär nära samverkan med elever, vårdnadshavare, medarbetare och externa aktörer.

I uppdraget ingår personalansvar, samt att:

• Leda och utveckla fritidshemmets pedagogiska verksamhet
• Bidra till skolans systematiska kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling
• Vara delaktig i och utveckla elevhälsoarbetet med fokus på tidiga och samordnade insatser.
• Ansvara för elevärenden i samverkan med vårdnadshavare, pedagoger och externa aktörer
• Samverka med socialtjänst, BUP, centrala elevhälsan och andra myndigheter
• Driva skolans arbete med trygghet, studiero och närvaro
• Stödja pedagoger i arbetet med extra anpassningar, särskilt stöd och inkluderande lärmiljöer
• Tillsammans med skolledning och medarbetare utveckla rastverksamhet och tillgängliga lärmiljöer

02Grundkrav för tjänsten

• Högskoleutbildning inom pedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant som tjänsten
• Erfarenhet av arbete inom skola, fritidshem eller elevhälsa, gärna från roll med arbetsledande funktion, som tex förstelärare, arbetslagsledare eller liknande
• Goda kunskaper i skolans styrdokument och elevhälsans uppdrag
• Mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska både i tal och skrift

03Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en trygg och relationsskapande ledare som skapar engagemang, delaktighet och goda samarbeten. Du har ett starkt fokus på elevers lärande och välmående samt förmåga att leda och utveckla verksamheten utifrån ett långsiktigt perspektiv. Vi ser det som viktigt att du arbetar strukturerat, tar ansvar med god förmåga att planera, prioritera och följa upp arbetet.

Du står stadigt i  välgrundade beslut, hanterar komplexa frågor på ett professionellt sätt samt ser vi att du har drivkraft att initiera och leda förändrings- och utvecklingsarbete.

04Meriterande kvalifikationer

• Påbörjad eller avslutad rektorsutbildning
• Erfarenhet av att arbeta som chef eller pedagogisk ledare
• Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
• Kunskap om systematiskt kvalitetsarbete och skolutveckling
• Goda kunskaper i engelska
• B-körkort

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 15 januari 2027 eller enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid.

Borlänge kommun tillämpar kompetensbaserad rekryteringsmetod och du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån kvalifikationerna för tjänsten och svaren utgör bedömningsgrund för det första urvalet. Som en del i urvalsförfarandet använder vi i denna rekrytering även tester.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.

I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt.

För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner.

Välkommen med din ansökan!