Performance Marketing Manager:in
VetTalent GmbH is hiring for the position of Performance Marketing Manager:in in Hemmingen, Germany. It is listed as a full-time, management position.
DGJ summary of this job
Our own short read of this listing, built only from the facts it gives. The employer’s original text follows further down.
VetTalent GmbH is hiring for the position of Performance Marketing Manager:in in Hemmingen, Germany. It is listed as a full-time, management position.
No salary is given in this listing, so check the official pay figures in the DGJ Insight section below where they exist.
The advert does not mention visa sponsorship. If you would move to Germany for this job, check the official work permit route first (DGJ Insight lists it where we have it).
Dev Global Jobs found this job on Arbeitnow on Nov 10, 2026.
- Employer
- VetTalent GmbH
- Location
- Hemmingen, Germany
- Job type
- Full-time
- Level (from the title)
- management
- Pay
- Not stated by the employer
- Found
- Nov 10, 2026 on Arbeitnow
- Employer text
- 321 words, about 1 min to read
- Apply only on the official page (arbeitnow.com). Dev Global Jobs is not the employer and never asks for a fee.
- Read the employer’s full text below (about 1 min) before you apply.
- Build or check your CV with the free DGJ CV Builder.
DGJ Insight
Our own data about this role and place, from official statistics and our live job index.
Source: OECD Average annual wages, 2025
- EU Blue Card: Recognised degree and a job offer above the salary threshold
- Skilled worker visa (Fachkräfte): Recognised qualification and a job offer
- Opportunity Card (Chancenkarte): Points-based job search for up to one year
Official routes: Make it in Germany (Federal Government portal)
About the role
Full text from the employer, as published on Arbeitnow, arranged into sections. Nothing added or removed.
01Wer wir sind
Wir sind VetTalent. Wir bringen Praxen, Kliniken und Apotheken mit den Leuten zusammen, die sie dringend suchen: Tierärzt:innen, TFAs, Ärzt:innen, MFAs und andere Fachkräfte im Gesundheitswesen. Das läuft bei uns über Kampagnen, die Menschen dort erreichen, wo sie wirklich unterwegs sind, statt über Stellenbörsen, auf denen niemand mehr sucht. Wir sind ein kleines Team mit kurzen Wegen: Wenn du etwas testen willst, testest du es.
02Was du bei uns machst
Du baust und steuerst Recruiting-Kampagnen für unsere Kunden, vor allem auf Meta (Facebook und Instagram).
Du findest heraus, auf welchen Kanälen wir die richtigen Bewerber noch erreichen, und testest neue.
Du schaust täglich auf die Zahlen, erkennst, was läuft und was Geld verbrennt, und steuerst nach.
Du testest Creatives, Texte und Zielgruppen gegeneinander, bis die Kosten pro Bewerbung stimmen.
Du arbeitest eng mit unserem Content- und Kundenteam zusammen, damit aus guten Anzeigen gute Bewerber werden.
03Was du mitbringst
Du kennst dich mit Meta Ads richtig gut aus: Kampagnenstruktur, Tracking, Auswertung.
Du triffst Entscheidungen anhand von Daten und kannst sie auch erklären.
Du hast Lust, neue Kanäle auszuprobieren, statt immer dasselbe Setup zu fahren.
Du sprichst und schreibst sehr gutes Deutsch.
Ideal: Du machst das schon seit etwa drei Jahren oder länger. Erfahrung im Recruiting oder Gesundheitswesen ist ein Plus, aber kein Muss.
04Was du bekommst
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice bzw. Remote-Arbeit
Firmenlaptop und komplette Homeoffice-Ausstattung
Mentoring und Weiterbildung, die dich wirklich weiterbringt
Zusätzliche Urlaubstage
Gutscheine und Rabatte
Kostenlose Parkplätze am Büro, Reisekosten übernehmen wir
Getränke und Snacks im Büro
Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern
05Deine ersten Monate
In den ersten Wochen lernst du unsere Kunden, Tools und Kampagnen kennen. Danach übernimmst du Schritt für Schritt eigene Accounts und Budgets.
Du hast keine drei Jahre Erfahrung oder erfüllst nicht jeden Punkt? Bewirb dich trotzdem. Zeig uns, was du schon gebaut hast und was dabei rausgekommen ist. Das zählt für uns mehr als dein Lebenslauf.
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